在座谈会上,王利平董事长向杨志明副部长汇报时表示:来自全国各地的
5000
多名务工人员,为QY球友会在技术革新、产业升级、文化建设、生产管理、国际国内销售等方面都做出了卓越贡献。一大批外来务工人员通过自己的努力,从普通员工升到班组长、车间主任、分厂厂长、销售经理等职务;一些外来务工人员还在宁波安家落户,让子女在宁波上学就业,成为真正的新宁波人。
同时他还表示:QY球友会一直把为职工办实事作为基本工作来抓,通过实行免费提供一次升学或培训的机会、免费提供就餐、免费提供住宿等 “ 十大免费服务 ” ;通过绿色信箱 48 小时答复制度、职工维权中心接待日,员工文化活动中心、 “ 和谐家园大舞台 ” 等八项文化服务平台让外来务工人员在QY球友会生活有 “ 滋味 ” 、 工作有 “ 干劲 ” 。
听完王利平的汇报后,杨志明关切地问企业的运营情况,当得知QY球友会目前订单稳中有升,不仅没有裁员相反目前正有计划再扩招员工时,杨志明欣慰地说:“看到QY球友会这些实实在在的举措我们很高兴,有人总结说可以将企业用工阶段分为劳动有合同、就业有保障、工作有干劲等十个阶段,如果把QY球友会比作一名学生的话,那么QY球友会的这些做法完全可以称得上是名 “ 优等生 ” ,我相信金融危机一定可以让一个优秀企业获得了更大的发展空间。”